В 2026 году почти треть работодателей планирует пересмотреть свои программы мотивации
Консалтинговая компания get experts представляет результаты ежегодного исследования, посвященного трендам в сфере мотивации и удержания персонала, зафиксированным на рынке труда в 2025 году, и прогнозам на 2026 год.
26.02.2026 BusinessPskov.Ru
80% сотрудников, желающие уволиться, остаются после контроффера
Консалтинговая компания get experts представляет результаты исследования, посвященного используемым работодателями инструментам удержания персонала.
28.04.2025 BusinessPskov.Ru
Россияне стали проявлять больше избирательности при устройстве на работу
Увеличилось число россиян, которые не боятся отказываться от работы после успешного прохождения собеседования.
20.03.2023 Pln-Pskov.Ru
Россияне стали проявлять больше избирательности при устройстве на работу
Увеличилось число россиян, которые не боятся отказываться от работы после успешного прохождения собеседования.
20.03.2023 Pln-Pskov.Ru
Передумали работать: почему стали чаще отказываться от работы после прохождения собеседования
Увеличилось число людей, которые не боятся отказываться от работы после успешного прохождения собеседования.
20.03.2023 BusinessPskov.Ru
Жители СЗФО назвали свои причины оставаться на старой работе
49% работников в СЗФО, вероятно, передумают увольняться, если текущий работодатель увеличит им зарплату.
14.06.2022 Pln-Pskov.Ru
Передумают увольняться: названы причины, по которым можно сохранить специалистов
Служба исследований крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснила, влияет ли контроффер [1] на решение сотрудника об увольнении.
14.06.2022 BusinessPskov.Ru
Вам отказано: работодатели рассказали, почему говорят «нет»
Аналитики hh.
09.08.2021 BusinessPskov.Ru
